Трудовые отношения в качестве работника: разъяснения КЭС ФПА

Разъяснение Комиссии по этике и стандартам Федеральной палаты адвокатов Российской Федерации по вопросу о праве адвоката, статус которого приостановлен, вступать в трудовые отношения в качестве работника
(утв. решением Совета Федеральной палаты адвокатов РФ от 25 января 2022 г., протокол № 7)

Комиссия ФПА по этике и стандартам пояснила следующее:

Приостановление статуса адвоката не влияет на право указанного лица заниматься научной, преподавательской, экспертной и иной творческой деятельностью.
На адвоката, статус которого приостановлен, не распространяется действие ряда законодательных гарантий, обязанностей и ограничений, а правовое положение указанного лица более подробно регулируется Кодексом профессиональной этики адвоката.
Кодекс профессиональной этики адвоката не содержит запрета на вступление адвоката, статус которого приостановлен, в трудовые отношения в качестве работника. При этом, вступая в трудовые отношения в качестве работника, он должен строго и неукоснительно соблюдать распространяющиеся на него корпоративные требования, в частности, требования п. 1 ст. 4, п. 2 ст. 5, п. 4 ст. 9 Кодекса. Также необходимо учитывать следующее:

- Адвокат, статус которого приостановлен, вправе самостоятельно на основании своих личных предпочтений избирать сферу осуществления трудовой деятельности в качестве работника. При этом указанное лицо по общему правилу не вправе оказывать юридические услуги (правовую помощь) как по гражданско-правовому договору, так и в качестве работника. Вместе с тем норма, устанавливающая данное правило, предполагает возможность иного регулирования в случаях, предусмотренных законодательством.

- Такое иное регулирование предусмотрено абзацами 2 и 3 пункта 3 статьи 1 Закона об адвокатской деятельности и адвокатуре, в силу которых не является адвокатской деятельностью юридическая помощь, оказываемая работниками юридических служб юридических лиц, органов государственной власти и органов местного самоуправления, а также юридических лиц, оказывающих юридические услуги.

Следовательно, говорится в документе, адвокат, статус которого приостановлен, вправе на основе трудового договора оказывать юридическую помощь исключительно в качестве работника юридической службы юридического лица (например, в должностях "юрисконсульт", "старший юрисконсульт"), работника органа государственной власти или органа местного самоуправления (например, в должностях "ведущий специалист юридического отдела", "главный специалист юридического отдела"), а также работника юридического лица, оказывающего юридические услуги (например, в должностях "юрист", "старший юрист"). Данный вывод не умаляет возможности оказания адвокатом, статус которого приостановлен, исключительно на безвозмездной основе юридической помощи близким родственникам и близким лицам.

Ни Закон об адвокатской деятельности и адвокатуре, ни Кодекс профессиональной этики адвоката не предусматривают таких исключений из распространяющихся на адвокатов, чей статус приостановлен, ограничений, согласно которым указанные лица были бы вправе замещать должности судей государственных судов, а также должности, предусматривающие возможность выступать в качестве прокурора, следователя, дознавателя.